Менеджмент
- анализ направлений
- анализ направлений диверсификации видов деятельности, поиск новых, более эффективных ее видов и определения результатов, которые ожидаются [13].
Среднесрочные планы чаще всего охватывают пятилетний срок, поскольку он наиболее точно отвечает периоду обновления производственного аппарата и ассортимента продукции. В этих планах формируются основные завдання на установленный период, например, производственная стратегия фирмы в целом и каждого подраздела (реконструкция и расширение производственных мощностей, освоения новой продукции и расширения ассортимента); стратегия сбыта; финансовая стратегия; кадровая политика; определение объема и структуры необходимых ресурсов и форм материально-технического постачання с учетом внутрифирмовой специализации и кооперирования виробництва. Среднесрочные планы
предусматривают разработку в определенной последовательности мероприятий, которые направлены на достижение цели, определенной довгостроковой программой развития.
Текущее планирование осуществляется путем детальной разработки оперативних планов для фирмы в целом и ЕЕ отдельных подразделов. Например, программы маркетинга, планов, из научных исследований, планов из виробництва, материально-технического обеспечения. Основными звеньями текущего плана производства являются календарные планы (месячные, квартальныеполугодовые). Это — детальная конкретизация цели и заданий, которые поставлены перспективными и среднесрочными планами [7].
Реализация оперативных планов осуществляется через систему бюджетов или финансовых планов, которые складываются на год или короткий срок по кожному подразделу отдельно. Бюджет формируется на основе прогноза сбыта, что необходимо для достижения определенных планом финансовых показателей. При его составлении в первую очередь учитываются показатели, которые разработаны в перспективных или оперативных планах. Через бюджет осуществляется
взаимосвязь между перспективным, текущим, и другими видами планування.
1.2. Планирование как функция управления предприятием
Управление – это процесс сбора, переработки, передачи информации и влияния на объект управления, для обеспечения его целенаправленного поведения при переменных условиях. Функция (из лат. «деятельность, обязанность, работа») – назначение, роль, которую выполняет определенный институт или процесс [8]. Управление выполняет такие основные функции: планирование, учет, контроль и регуляция (рис.1.1).
Управляючая система
Рис.1.1. Схема замкнутого контура управления.
Планирование – это прогнозирование (определение) параметров керуемого процесса (или результатов его деятельности) на основе сопоставлення информации о потребностях внешней среди в результатах деятельности этого объекта и его возможностей с учетом развития самого объекта, что направленно на достижение поставленной перед системой цели [6].
Управление являет собой целенаправленную координацию общественного производства. Это управление машинами, механизмами и тому подобное При этом осуществляется и управление людьми и их отношениями, которые возникают в процессе производства.
В рыночных условиях организация, планирование, мотивация, контроль и регуляции, которые необходимы для формирования и достижения целей, должны быть как результативными, так и эффективными.
Известный ученый в сфере управления П. Друккер, подчеркнул, что результативность является следствием того, что “делаются нужные и правильные вещи”. А эффективность - следствие того, что “эти вещи создаются правильно” [3]. Планирование в этом случае исполняет большую роль, решая вопросы о том, которыми должны быть целые организации, что должна делать организация и как это делать. Именно с помощью планирования руководство пидприемства
стремится установить основные направления для принятия решений, которые обеспечат этот процесс как единственное целое.